Pflegerische Leitung für die Zentral OPs und das ambulante OP-Zentrum (Zentrumsleitung)

Ab 01.10.2024 in Vollzeit und unbefristet

Zentrum für Anästhesie und OP-Pflege

Ihre Aufgaben

• Leitbildorientierte Führung und Personalmanagement des OP- und Anästhesie-Funktionsdienstes
• Sie sind präsent im OP und steuern mit dem*der OP Koordinator*in gemeinsam den Tagesablauf
• Sie koordinieren beide Funktionsdienste bei der OP-Saalplanung und werden hierbei durch die Teamleitungen unterstützt.
• Sicherstellung der Urlaubs-/Dienstplanung entsprechend dem TV-L und der Ziele der Universitätsmedizin Greifswald (UM Greifswald)
• Sie schaffen es die Ziele der UM Greifswald und die Bedürfnisse der Mitarbeitenden im OP in Einklang zu bringen.
• Schnittstellenmanagement (bspw. Verantwortungsbereich Pflegevorstand, GB Beschaffung und Medizintechnik)

Unsere Anforderungen

• Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in einem Gesundheitsfachberuf, eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung und/ oder ein abgeschlossenes Pflegemanagement-, Pflegewissenschafts- oder artverwandtes Studium
• Eventuell bringen Sie bereits eine mehrjährige Erfahrung im Bereich Anästhesie und / oder OP- Pflege mit
• Auch Erfahrung in den Strukturen, Ablauf, Organisation OP ist von Vorteil
• Eine Weiterbildung im OP-Management bringen Sie bereits mit oder sind bereit, an dieser teilzunehmen
• Sie können bereits Führungserfahrung vorweisen oder trauen sich diese zu
• Ihr kreativer, kooperierender und zielorientierter Führungsstil zeichnet Sie aus
• Mit Ihrer kommunikativen Art und Ihren fachlichen und sozialen Kompetenzen sind Sie ein wertvoller Teil unseres Teams

Unser Angebot

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Einstufung abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen.
Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben. 
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, mit führenden Experten aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren.
Forschungsförderung: Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung.
Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. den EGYM Wellpass, an.
Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.